Vanaf 1 januari 2012 bouwt u gewoon vakantiedagen op als u ziek bent. Voor 1 januari 2012 werden er alleen vakantiedagen opgebouwd over het laatste half jaar dat iemand ziek was. Werknemers die dus langer dan een half jaar ziek waren bouwden minder vakantiedagen op. Vanaf 1 januari 2012 is dit gewijzigd.

De wettelijke vakantiedagen zijn de vakantiedagen waar u op grond van de wet recht op heeft. Dit is vier maal de overeengekomen arbeidsduur per week. Iemand die 40 uur per week werkt heeft dus 160 wettelijke vakantie-uren (20 vakantiedagen).

Bovenwettelijke vakantiedagen

Als u, op grond van uw arbeidsovereenkomst of cao, recht heeft op meer vakantiedagen dan de wettelijke, dan zijn dat de bovenwettelijke vakantiedagen. Iemand die 40 uur per week werkt en recht heeft op 25 vakantiedagen per jaar heeft dus 5 bovenwettelijke vakantiedagen.

De wettelijke regeling met betrekking tot de opbouw van vakantiedagen tijdens ziekte ziet op de wettelijke vakantiedagen. Over de bovenwettelijke vakantiedagen kunnen afwijkende afspraken worden gemaakt in de arbeidsovereenkomst of cao. Kijk dus altijd even in uw arbeidsovereenkomst of cao wat daarin is opgenomen over de opbouw van bovenwettelijke vakantiedagen tijdens ziekte.

Heeft u een geschil over vakantiedagen tijdens ziekte en wilt u weten of wij iets voor u kunnen betekenen? Neem dan contact met ons op (Advocatenkantoor Rechtdoor). Wij zijn gevestigd en Almelo en zijn goed bereikbaar vanuit Hengelo en Enschede. U kunt ons bereiken op nummer 0546-898248

Woont u niet in de buurt? Geen probleem wij hebben cliënten door het hele land. Alle communicatie kan via de mail of telefonisch.

Bouw ik vakantiedagen op tijdens ziekte?

Bovenwettelijke vakantiedagen

Gerelateerde berichten